Studienberater / Studienberaterin (m/w/d)
Zentrale Universitätsverwaltung sucht Studienberater / Studienberaterin (m/w/d) für die Zentrale Studienberatung.
Beginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Umfang: 20 h / Woche
Vergütung: TV-L bis E13
Befristung: bis 31.07.2028
Wir bieten
- Ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Ein motiviertes Beratungsteam und eine freundliche, kollegiale Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßige Teamsitzungen mit Möglichkeit der kollegialen Fallbesprechung
- Gleitende Arbeitszeit, flexible Homeoffice-Regelungen sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- Attraktive Weiterbildungsprogramme (z. B. Sprachen) und ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Hochschulsport)
- Attraktives und vielfältiges Kulturangebot auf dem Campus (Musik, Theater, Kunst)
Ihre Aufgaben
- Individuelle Beratung von Studieninteressierten und Studierenden bei allgemeinen Fragen zum Studium, insbesondere zum Studienangebot der UR sowie zur Studienentscheidung
- Übergang Schule-Universität: Teilnahme an Schulveranstaltungen und Bildungsmessen in der Zielregion (Führerschein Klasse B erforderlich)
- Konzeption und Durchführung von Informationsveranstaltungen für unterschiedliche Zielgruppen (Schulen, Messen, Studienstart)
- Weiterentwicklung der mediengestützten Information und Beratung
Ihr Profil
- Einschlägiges (vorzugsweise sozialwissenschaftliches) Studium mit Abschluss Master, Staatsexamen, Diplom oder Magister
- Vertiefte Kenntnisse in Bildungsstrukturen und Hochschullandschaft
- Vertiefte Beratungskompetenz für Einzel- und Gruppengespräche (idealerweise mit beraterischer Zusatzqualifikation)
- Hohe Kommunikationskompetenz für die im universitären Umfeld spezifischen Aufgabenstellungen und Zielgruppen
- Fremdsprachenkompetenz, Auslandserfahrung und interkulturelle Sensibilität
- Hohe Kompetenz zu selbstständiger und konzeptioneller Arbeit
Weitere Informationen
Die Zentrale Studienberatung berät Studieninteressierte und Studierende bei allen Fragen zum Studium. Sie informiert über das Studienangebot, hilft bei der Studienentscheidung und unterstützt bei der Studienorganisation sowie allen weiteren Fragestellungen im Verlauf des Studiums. Sie berät zudem beim Übergang ins Berufsleben.
Da die Einstellung nach § 14 Abs. 2 des Teilzeit- und Befristungsgesetzes befristet ist, können Bewerberinnen und Bewerber, die bereits in einem Arbeitsverhältnis zum Freistaat Bayern gestanden haben bzw. derzeit stehen, nicht berücksichtigt werden.
Hinweis zur Befristung: Eine Verlängerung wird angestrebt.
Die Universität Regensburg strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Die Universität Regensburg setzt sich besonders für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
Bei im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bevorzugt eingestellt.
Stellenanzeige automatisch mit KI zusammengefasst