Die Stadt Amberg (www.amberg.de) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Beamte der 3. QE (m/w/d) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder vergleichbare Tarifbeschäftigte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Es kommen grundsätzlich alle Verwaltungsaufgaben der 3. Qualifikationsebene bzw. einer vergleichbaren Tarifbeschäftigung in Betracht. Mit der Besetzung der Stellen beabsichtigt die Stadt Amberg den erhöhten Personalbedarf durch das ständig wachsende Aufgabenspektrum und den demografischen Wandel abzudecken.
Sie bringen mit
- Als Ausbildung/Studium (das Anforderungsprofil muss zum Stellenantritt erfüllt werden):
-
- Erfolgreich abgelegte Prüfung der 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw.
- erfolgreich abgelegte Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte im öffentlichen Dienst oder
-
eine erfolgreich abgelegte Prüfung der 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst mit der Bereitschaft zur modularen Qualifizierung für den Aufstieg in die 3.Qualifikationsebene bei Vorliegen der gesetzlichen und persönlichen Voraussetzungen bzw.
-
erfolgreiche Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung I für Verwaltungsangestellte mit der Bereitschaft zur Weiterqualifizierung für die Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte im öffentlichen Dienst bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen
-
Beschäftigte, die unter die Nr. 7 Abs. 5 Buchstabe „a“ der Vorbemerkungen der Entgeltordnung des TVöD fallen sowie entsprechend fachliche Vorkenntnisse im jeweilen Fachbereich mitbringen
- Teamorientierte, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Engagement, Belastbarkeit sowie Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
- Affinität zu digitalen Abläufen (Digitallotse) sowie sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets
Das erwartet Sie
Es kommen grundsätzlich alle Verwaltungsaufgaben der 3. Qualifikationsebene bzw. einer vergleichbaren Tarifbeschäftigung in Betracht. Mit der Besetzung der Stellen beabsichtigt die Stadt Amberg den erhöhten Personalbedarf durch das ständig wachsende Aufgabenspektrum und den demografischen Wandel abzudecken.
Aktuell sind folgende Stellen zu besetzen:
- Sachbearbeitung Prostituiertenschutzgesetz und Versammlungsrecht im Sachgebiet Sicherheit und Ordnung des Amtes für Ordnung und Umwelt (Teilzeit, 19,5h)
- Sachbearbeitung Ausländerrecht, stellv. Sachgebietsleitung Ausländer-/Staatsangehörigkeitsrecht im Sachgebiet Ausländerwesen des Einwohneramtes (Vollzeit)
- Sachbearbeitung Beistandschaft, Amtspflegschaft im Sachgebiet Verwaltung/Wirtschaftliche Jugendhilfe des Jugendamtes (Vollzeit)
- Sachbearbeitung Ordnungswidrigkeitenrecht im Jobcenter AM-AS (Vollzeit)
- Sachbearbeitung Baurechtsangelegenheiten im Bauordnungs-, Baurechts- und Stadtentwicklungsamt (Teilzeit, 30h)
Als Arbeitgeber bieten wir
- Unbefristete Dienst- bzw. Beschäftigungsverhältnisse mit tätigkeitsbezogener Vergütung nach dem Bayer. Besoldungsgesetz (BayBesG) bzw. nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Einen krisensicheren Arbeitsplatz mit einem vielfältigen und interessanten Aufgabengebiet
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karriere- und Entwicklungschancen im Rahmen unseres Nachwuchsführungskräftekonzepts
- Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen sowie eine zusätzliche Leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge im Beschäftigungsverhältnis
- Mitnahme der Erfahrungsstufe (im Beschäftigungsverhältnis) im öffentlichen Dienst (wenn möglich)
- Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten in der Gesundheitsförderung
- Deutschlandticket Job sowie Fahrradleasing
- Familienorientierte Personalpolitik, um Karriere und Familie zu ermöglichen
- Flexible Arbeitszeiten, Home-Office (wenn möglich)
- Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, Mitarbeiter-/Feedbackgespräche
- Gutes Betriebsklima und respektvolles Miteinander
Die Stadt Amberg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Die Stadt Amberg verfolgt eine Politik der Chancengleichheit gegenüber Menschen mit Behinderung; diese werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Für Fragen zur Ausschreibung stehen Ihnen Frau Preuß, Tel. Nr. 09621/10-1260, und Frau Scherl, Tel.Nr. 09621/10-1212, aus dem Personalamt gerne zur Verfügung.
Wir müssen leider darauf hinweisen, dass im Rahmen der Bewerberauswahl entstehende Fahrt- oder Reisekosten nicht erstattet werden können.
Bei Interesse senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins bitte per Online-Formular bis spätestens 11.11.2024.
Michael Cerny
Oberbürgermeister
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online